官升脾气长，是很常见的事。不管他是叫老爷还是叫公仆，原本挺和气的一个人，一当官就立刻变得颐指气使，而且官越大脾气也越大。

　　武汉钢铁公司原党委书记、董事长邓崎琳就是个官升脾气长的典型。未升官前，他给外界的印象是特别谦逊，个性温和，从未发过脾气。可是，他当上一把手后，个性发生急剧转变。当初的谦逊低调、温文尔雅不见了，取而代之的是嚣张跋扈，一手遮天，容不得任何反对意见。

　　为什么会发生如此变化？可能有两种原因，一是未升官前故意掩饰自己的脾气，行韬晦之计，善于伪装，假装谦恭，以换取领导信任、群众拥护；其二，权力是长脾气的催化剂，手里有了权力，又无人监督，身边还有一帮吹牛拍马的小人，那脾气自然而然会大长而特长。

　　官升脾气长，专横跋扈，一意孤行，就没人敢提意见，更没人敢“扯扯袖子”，给他提个醒，看着他往沟里跳，也没人拦着，“看他起高楼，看他楼塌了”；官升脾气长，就会脱离群众，高高在上，而“水可载舟亦可覆舟”，一旦失去群众支持，他这官也当不长了；官升脾气长，就会肆无忌惮，胡作非为，以权谋私，贪赃枉法，那也就离身败名裂不远了。西谚说：上帝要让他灭亡，就要让他先疯狂。谁都不会例外。

　　发脾气的人，大都是有些本钱的。因而，我们只见过老板对员工发脾气，没见过员工敢给老板叫号，除非你不想干了。只见过上级对下级大发雷霆的，没见过下级对上司暴跳如雷的。权力就是这本钱的核心，手里有权爱发脾气是一般常态，司空见惯，不足为奇；大权在握却不轻易发脾气，对人和颜悦色，办事张弛有度，那才见水平和智慧。现实生活中，也见过不少官大却没有架子，权高却不挟权自重，使人感到亲近和蔼的官员，不是他们没有脾气，而是因为他们没把权力当本钱，摆正了自己的公仆位置，记住了“做官就是服务”这句话。

　　说到官升脾气长，不由想起了一个反其道而行之的人：左宗棠。左宗棠在湖南巡抚骆秉章处当幕僚时，无品无级，脾气却极大，常为小事而大动肝火。而当他后来当上巡抚、总督、大学士，封了侯，官越升越大时，脾气却越来越小。对下属和颜悦色，对同僚恭敬有礼，对上司尊敬有加，熟悉的人都说他像换了个人一样。这是因为他阅历深了，见识广了，自身修养功夫长了，胸襟度量开阔了。他有一句名言：“穷困潦倒之时，不被人欺；飞黄腾达之日，不被人嫉。”或可值得借鉴。

　　官升脾气长，乃为世间常态，不足为奇。而人当官越大脾气越小，那就叫“一反常态”，殊为难得。这种人别看轻易不发脾气，不动声色，似乎官做得没那么“威风”，其实，人家那才是真正会做官，善于隐忍，却真有雄才大略，不怒而威，一怒则天下惊，就像力排众议、一举收复新疆的左宗棠。